Здравствуйте. Столкнулся с одной проблемой при поиске работы. Мне 35 лет, уже третий раз получаю отказ по причине моего возраста. То есть на собеседовании или по телефону менеджер говорит :"у нас ограничение до 30 (или 35) лет". Помоему это незаконно. Тоесть я физически крепкий, энергичный, комуникабельный мужчина, но работать мне не дают, и это при том что я устраиваюсь на работу не требующюю квалификации (продавец, торговый и т.п.) Законно ли это, и если нет на что можно надавить на собеседовании (может за это штраф предусматривается?)?
24.10.2019 21:54
саша, Херсон
Ответы юристов
Пока нет ответов юристов
Вопросы из такой же категории
Если человек работает не по диплому,а учился сначала учеником,потом пришел на общие обязанности ,работает по этой,не дипломной профессии,два с половиной года
Відмова у працевлаштуванні.
Чи можуть не надати на підприємстві відпустку матері одиначці влітку при складанні графіків відпусток за потребою