Sidebar

В связи с частыми изменениями в законодательстве, информация на данной странице может устареть быстрее, чем мы успеваем ее обновлять!
Eсли Вы хотите найти правильное решение именно своей проблемы, задайте вопрос нашим юристам прямо сейчас.

Комментарий :

1. Предприятие может образовывать производственные структурные подразделения (производства, цеха, отделения, участки, бригады, бюро, лаборатории и т. п.), а также функциональные структурные подразделения аппарата управления (управления, отделы, бюро, службы и т. п.). Они не являются участниками хозяйственных отношений, однако в составе предприятия несут важные производственные функции. Если иное не предусмотрено законом или нормативными актами, предприятие само может выбирать структуры этих подразделений.

2. Функции, права и обязанности структурных подразделений предприятия определяются положениями о них, утверждаемыми в порядке, определенном уставом предприятия или другими учредительными документами.

Как правило, положения утверждаются органом управления предприятия. В них определяются основные направления деятельности соответствующих структурных подразделений, функции, права и обязанности, правила работы, ответственность работников.

3. Предприятие самостоятельно определяет свою организационную структуру, устанавливает численность работников и штатное расписание.

4. Предприятие имеет право создавать филиалы, представительства, отделения и другие обособленные подразделения, согласовывая вопрос о размещении таких подразделений предприятия с соответствующими органами местного самоуправления в установленном законодательством порядке. Такие обособленные подразделения не имеют статуса юридического лица и действуют на основе положения о них, утвержденного предприятием. Предприятия могут открывать счета в учреждениях банков через свои обособленные подразделения в соответствии с законом.

Кроме структурных подразделений, из которых фактически состоит предприятие, оно может создавать филиалы, представительства, отделения и другие обособленные подразделения, не имеющие статуса юридического лица. Статья 1 Закон Украины "О государственной регистрации юридических лиц и физических лиц - предпринимателей" (далее - Закон о регистрации) определяет обособленное подразделение юридического лица: это филиал, другое подразделение юридического лица, находящегося вне его местонахождения и производит продукцию, выполняет работы или операции , предоставляет услуги от имени юридического лица, или представительство, осуществляющее представительство и защиту интересов юридического лица.

Юридические лица должны согласовать вопрос о размещении таких подразделений предприятия с соответствующими органами местного самоуправления в установленном законодательством порядке. Часть 4 ст. 4 Закона о регистрации не предусматривает государственной регистрации для структурных подразделений. Статья 28 этого Закона регулирует порядок представления сведений об обособленных подразделениях юридического лица.

Обособленные подразделения действуют на основе положения о них, утвержденного предприятием (как правило - исполнительным органом). Предприятия могут открывать счета в учреждениях банков через свои обособленные подразделения в соответствии с законом, в порядке, предусмотренном Инструкцией об открытии и закрытии счетов в национальной и иностранной валютах, утвержденной постановлением Правления НБУ N 492 от 12.11.2003 г.

5. Деятельность расположенных на территории Украины обособленных подразделений предприятий, находящихся за ее пределами, регулируется этим Кодексом и другими законами. Это означает, что деятельность таких обособленных подразделений регулируются соответствующими нормами об обособленных подразделениях.


Получите консультацию юриста онлайн!