Матеріальна відповідальність працівників за трудовим правом є одним з видів юридичної відповідальності, яка полягає в їх обов'язку відшкодувати в установлених законом розмірі та порядку шкоду, заподіяну з їх вини того власнику, з яким вони перебувають у трудових правовідносинах.
Норми трудового права, що регулюють матеріальну відпові-венность працівників, ставлять своїм завданням забезпечення збереження власності роботодавця, сприяти зміцненню трудової дисципліни, а також охорону заробітної плати працівників від незаконних та необгрунтованих утримань. Це забезпечується ус-тановлением в законі меж матеріальної відповідальності, порядку відшкодування збитку й т. д.