Для оформления кредита в банке или визы для выезда за рубеж зачастую в числе запрашиваемых документов указана справка с места работы заявителя. Справка может касаться информации о заработной плате либо попросту о факте трудовых отношений между заявителем и его работодателем. При этом банками, посольствами или другими адресатами таких справок практикуются звонки работодателям с целью проверки информации, указанной в справке. Разумеется, что за такими звонками стоят благие намерения, поскольку, к сожалению, сейчас даже справкам не всегда можно безоговорочно доверять. Однако такие телефонные перепроверки справедливо вызывают неоднозначную реакцию на другом конце провода. Ведь предоставить запрашиваемую информацию по телефону – значит передать служебную информацию (возможно даже коммерческую тайну) неизвестному человеку, представившемуся получателем справки. В то же время, если не предоставить такую информацию, то можно поставить под угрозу мероприятие, ради которого выдавалась справка. Пользователи портала Право Украины на днях получили повод обсудить правовые аспекты этого вопроса.